정확한 정보

경위서와 경위서는 비슷한 듯 보이지만 뜻이 조금 다릅니다. 두 개 모두 회사에서 쓰고 싶지 않은 것은 동일합니다. 경위서와 경위서의 차이와 경위서 작성예시/양식 word 파일을 완벽하게 정리해 보았습니다. 아래에서 경위서/경위서 뜻과 작성예시와 양식 hwp 파일을 참고 바랍니다.

 

 

 

 

 

 

 

 

목차 (클릭 시 이동)

 

시말서경위서 뜻과 양식 파일

 

 

 

1. 시말서 뜻

 

경위서(시작 말서)는

어떤 사건, 문제, 또는 상황에 대해

자세한 정보와 설명을 기재하는 문서로,

주로 회사나 조직에서 사용됩니다.

 

근로자가 어떤 문제를 보고하거나

회사 내의 일정한 절차를 따를

필요가 있을 때 사용됩니다.

 

이 문서는 상황을 명확히 정리하고,

문제를 해결하기 위한

기초자료로 활용됩니다.

 

 

 

 

 

 

 

2. 경위서와 경위서 차이

경위서와 경위서는

비슷한 목적을 가지고 있지만

몇 가지 차이가 있습니다.

 

 

경위서

경위서는 주로 근로자가

어떤 문제, 사건, 또는 상황을 회사나 조직의

상급자나 관리부서에 보고할 때 사용됩니다.

 

이 문서는 주로

문제의 발단과 경위를 설명하고,

문제를 어떻게 해결하고자 하는지를 제시합니다.

 

시말서는 주로 개인적인 경험과

관점에 근거하여 작성됩니다.

 

 

경위서

경위서는 주로 사건 또는 사고에 대한

객관적인 기록 및 설명을 제공하는 문서입니다.

 

경위서는 사실에 기반하며

주로 사고나 이벤트에 대한 명확한 기록을

제공하는 데 사용됩니다.

 

이것은 법적 문제나 보안 문제와

관련이 있는 경우에 자주 사용됩니다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3. 시말서 작성예시

시말서 작성예시 및 양식

 

경위서의 내용은 상황과 문제의

본질에 따라 다를 수 있지만,

 

일반적으로 다음과 같은

항목이 포함될 수 있습니다

 

  1. 제목 및 날짜: 경위서의 제목과 작성일자를 기재합니다.
  2. 작성자 정보: 경위서를 작성한 근로자의 정보를 포함합니다(이름, 직책, 부서 등).
  3. 발단 및 경위: 경위서의 핵심이 되는 사건, 문제, 또는 상황에 대한 자세한 설명과 배경 정보를 제공합니다.
  4. 증거 및 증언: 가능하면 관련된 증거물이나 증언을 첨부하거나 인용하여 상황을 더 자세히 설명합니다.
  5. 현재 상태: 현재까지의 조치나 대응에 대한 정보를 제공하고, 어떠한 문제 해결 또는 조치를 원하는지 설명합니다.
  6. 서명: 작성자와 상급자(예를 들어, 상사나 HR 담당자)의 서명 및 날짜를 포함합니다.

 

 

예를 들어,

경위서/경위서 작성예시는 아래와 같습니다.

 

 

 

 

[ 경위서/경위서 작성예시 ]

 

제목: 근무 환경 개선을 위한 시말서

 

날짜: 2023년 10월 29일

 

작성자: [근로자 이름]

직책: [근로자 직책]

부서: [근로자 소속 부서]

 

발단 및 경위: 저는 최근 [상황 또는 문제에 대한 개괄적인 설명]가 발생했습니다. [상세한 사건 설명과 날짜 등을 기재]

 

증거 및 증언: [관련 증거, 문서, 또는 증언을 첨부 또는 인용]

 

현재 상태: 현재까지 [근로자가 취한 조치 또는 상황의 발전]이 있었으며, [어떠한 조치나 개선을 원하는지 설명]

 

서명: [근로자 서명] [날짜] [상급자 서명(선택)] [날짜]

 

 

 

 

 

 

 

4. 시말서 양식 word 파일

아래는 시말서 또는 경위서로 사용할 수 있는

word 파일 양식입니다.

 

총 2개 시말서/경위서 양식 공유드리며,

필요한 대로 일부 수정해서 사용하시면 됩니다.

 

 

시말서,경위서 양식1.docx
0.02MB
시말서,경위서 양식2.hwp
0.01MB

 

 

 

 

 

 

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